4月15日，公司召開(kāi)了第七屆技術(shù)創(chuàng )新大會(huì )暨職工職業(yè)技能競賽表彰會(huì )，公司經(jīng)理層、各部門(mén)部門(mén)長(cháng)及分管技術(shù)質(zhì)量負責人、技術(shù)專(zhuān)家、主任工程師以上技術(shù)骨干、工段長(cháng)研修會(huì )成員等參加了會(huì )議。
    公司副總經(jīng)理李連春作工作報告，他回顧了兩年來(lái)技術(shù)條線(xiàn)所開(kāi)展的工作，總結了2019-2020年在推動(dòng)技術(shù)創(chuàng )新和技術(shù)進(jìn)步方面所取得的成績(jì)，分析了存在的不足，提出了下一步公司技術(shù)創(chuàng )新工作的思路，部署安排了公司技術(shù)創(chuàng )新主要工作。人力資源部部長(cháng)韓奇志對第三屆職工職業(yè)技能競賽進(jìn)行了總結；黨委書(shū)記朱曉東宣讀了“第七屆技術(shù)創(chuàng )新獎表彰決定”；工會(huì )主席彭建東宣讀了“第三屆職工職業(yè)技能競賽優(yōu)勝選手表彰決定。會(huì )上，公司領(lǐng)導對獲得職工職業(yè)技能競賽優(yōu)勝選手和2019-2020年度技術(shù)創(chuàng )新獎的團隊、個(gè)人進(jìn)行了表彰和頒獎，獲獎代表進(jìn)行了會(huì )議交流發(fā)言。
    朱國敏總經(jīng)理代表公司向獲獎的先進(jìn)個(gè)人和團體表示衷心的祝賀。他對公司技術(shù)創(chuàng )新工作提出了要求和希望。一是要進(jìn)一步提升能力，服務(wù)好客戶(hù)，滿(mǎn)足客戶(hù)的高期望、高要求，希望公司的技術(shù)能力建設工作百尺竿頭再進(jìn)一步，發(fā)揮出應有的價(jià)值作用。二是要不忘初心、砥礪前行、包容差錯、不斷創(chuàng )新。要圍繞公司的戰略目標，加快從制造商向服務(wù)商轉型，要不斷改善，大膽創(chuàng )新。三要圍繞“技術(shù)引領(lǐng)進(jìn)步，創(chuàng )新驅動(dòng)發(fā)展，協(xié)同創(chuàng )造價(jià)值”公司經(jīng)營(yíng)理念，充分學(xué)習、理解、領(lǐng)會(huì )并運用，特別要做好協(xié)同，只有相互補位，才能實(shí)現高效運行，才能實(shí)現“月產(chǎn)能過(guò)億”目標。